Nos engagements

Le Groupe FP BOIS, fabricant français de produits en bois depuis 1953, place la responsabilité au cœur de son activité. Engagé dans une démarche durable et éthique, le groupe agit concrètement pour préserver les ressources forestières, garantir la qualité de ses produits et valoriser ses collaborateurs.

Parce que le bois est bien plus qu’une matière première, FP BOIS s’engage à en faire un levier de progrès : pour ses clients, ses partenaires et les générations futures. Certifications environnementales, innovation, égalité professionnelle, responsabilité sociale… Chaque action menée par témoigne d’une conviction commune : entreprendre autrement, avec exigence et authenticité.

Notre entreprise, comme notre forêt, sont des héritages précieux.
Nous nous devons de les valoriser, l’une comme l’autre.

C’est pourquoi nous sommes exigeants dans la sélection des essences, à chaque étape de fabrication et dans les processus de production, le tout dans le respect d’un écosystème, de nos traditions, de notre identité mais aussi des attentes de nos clients. Nous mettons le meilleur dans nos produits, dans nos équipes, avec notre valeur ajoutée : la passion.

Depuis quatre générations, FP Bois transmet son savoir-faire et son amour du travail du bois à chacun de ses collaborateurs. Plus que jamais, nos racines et nos idées nous donnent des ailes pour entreprendre et réussir.

 

Éric Plantier
Président du groupe FPBois

FP BOIS : un groupe engagé pour un monde meilleur

Au sein du Groupe FP BOIS, notre engagement envers la durabilité, le respect des hommes et de l’environnement est au cœur de tout ce que nous faisons. Nous croyons fermement que le succès d’une entreprise va de pair avec la responsabilité sociale et environnementale. Voici comment nous nous efforçons de faire la différence :

respect d’un écosystème

Le respect d’un écosystème

Pour que notre activité puisse coexister en harmonie avec l’équilibre naturel de l’écosystème du massif forestier des Landes de Gascogne, nous utilisons du bois issu de forêts gérées de façon responsable et durable. Chaque année, en moyenne 16 000 hectares sont reboisés en pin maritime, soit 20 millions d’arbres. La forêt absorbe et stocke le carbone et en rejette peu.

Pour limiter notre impact, notre technique de finition, inédite, utilise des produits à l’eau. Tous nos déchets sont traités et éliminés de manière responsable, conformément aux normes européennes. En 2020, nous avons élaboré et appliqué une nouvelle technologie à nos gammes de parquets et de lambris : Pure Home®. Véritable révolution pour nos habitats, l’air ambiant est purifié par l’élimination des formaldéhydes ou des COV. Par contact, Pure Home® agit sur les bactéries et virus présents dans notre atmosphère intérieure.

Facile d’entretien et de qualité incomparable au toucher, nos produits offrent un équilibre tout à fait unique de performance, d’innovation et d’avantages écologiques.

LES GARDIENS DE L’ÉQUILIBRE FORESTIER

1. Respect de l’Environnement : Nous sommes conscients de l’impact de notre activité sur la planète. C’est pourquoi nous nous engageons à réduire notre empreinte écologique. Nos produits sont fabriqués à partir de bois provenant de sources durables et renouvelables. Nous sommes fiers de détenir les certifications FSC (Forest Stewardship Council) et PEFC (Programme for the Endorsement of Forest Certification), qui garantissent que nos produits sont issus de forêts gérées de manière responsable.

Certification FSC
Créé en 1993, le FSC (Forest Stewardship Council®, ou Conseil de Soutien de la Forêt) est un label international garantissant que les bois utilisés se conforment aux procédures de gestion durable des forêts.

Le label FSC couvre des problématiques qui s’étendent au-delà des forêts contre la dégradation de l’environnement, en termes de biodiversité et de paysages, mais aussi contre le bouleversement social pouvant être causé par la mauvaise gestion des forêts. On estime que 60 millions de personnes vivent dans les forêts et que 1,6 milliard de personnes sont dépendantes des forêts pour leur survie dans le monde.

La dégradation des forêts contribue à la disparition annuelle de milliers d’espèces animales et végétales.La gestion responsable des forêts, c’est-à-dire dans le respect de la biodiversité, des équilibres écologiques, des ressources en eau, est donc indispensable.

 

Certification PEFC
Le programme de certification PEFC est basé sur les critères de gestion durable définis par les conférences interministérielles pour la protection des forêts en Europe.

Depuis 20 ans, PEFC France favorise l’équilibre entre les dimensions environnementales, sociétales et économiques de la forêt grâce à des garanties de pratiques durables et l’implication de 74 500 propriétaires forestiers et de plus 3 100 entreprises en France.

2. Éthique et Responsabilité Sociale : Chez FP BOIS, nous croyons que nos collaborateurs sont notre atout le plus précieux. Nous nous engageons à fournir un environnement de travail sûr, inclusif et éthique. Nous respectons les droits de l’homme et nous soutenons les communautés locales dans les régions où nous opérons.

3. Certification RSE (Ecovadis) : Notre engagement envers la responsabilité sociale d’entreprise (RSE) est également reconnu par la certification Ecovadis. Cette certification atteste de notre engagement à promouvoir des pratiques commerciales éthiques, à minimiser notre impact sur l’environnement et à soutenir les droits de l’homme. Nous sommes fiers d’annoncer que nous avons reçu la médaille de bronze d’EcoVadis en reconnaissance de nos réalisations en matière de RSE.

4. Certification Bois de France : Nous sommes fiers de soutenir l’industrie forestière française en utilisant du bois provenant de nos forêts locales. La certification « Bois de France » souligne notre engagement envers la valorisation du bois national et la préservation de notre patrimoine forestier.

5. Certification CTBB+ : FP BOIS s’efforce constamment d’améliorer la qualité de ses produits tout en réduisant au maximum les déchets et les ressources utilisées. Notre certification CTBB+ témoigne de notre engagement envers l’excellence dans la fabrication du bois. C’est avant tout une qualité et sécurité de produit conforme aux règlementations en vigueur. Les utilisateurs ont l’assurance d’un bois bien préservé pour la performance attendue, avec un usage maîtrisé des produits biocides respectant les aspects sanitaires et environnementaux.

Nous croyons que l’engagement envers la durabilité et la responsabilité sociale n’est pas seulement un devoir, mais aussi une opportunité d’innovation et de croissance. Au sein du Groupe FP BOIS, nous sommes fiers de jouer un rôle actif dans la préservation de notre planète et dans l’amélioration de la qualité de vie de nos employés, de nos clients et de nos communautés. Notre vision est de contribuer à un monde meilleur, un bois meilleur.
Nous remercions nos partenaires, clients et collaborateurs pour leur soutien continu dans notre quête pour un avenir plus durable. Ensemble, nous sommes déterminés à créer un monde où l’homme et l’environnement prospèrent en harmonie.

Pure Home By FPBois

NOS INNOVATIONS

PURE HOME®, LE BOIS QUI PREND SOIN DE NOUS.

Parce que le monde change, nous innovons aujourd’hui pour votre santé en créant la technologie Pure Home®.
Véritable révolution pour nos habitats, l’air ambiant est purifié par l’élimination du formaldéhyde ou des COV présents dans notre atmosphère intérieure.
Par contact, Pure Home® agit sur les bactéries et virus comme le staphylocoque doré, l’escherichia coli, le virus de la grippe A (H1N1), une source de Coronavirus humain,…

* L’efficacité de la technologie PURE HOME® a été testée pour le formaldéhyde selon la norme ISO 16000-23, pour le staphylocoque doré, l’escherichia coli, la grippe A (H1N1) et une source de Coronavirus humain selon la norme ISO 22196 par un laboratoire indépendant.

 

Découvrir la gamme PUREHOME®

Promouvoir l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes

L’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes est un engagement fondamental au sein de notre groupe. Elle s’inscrit dans notre démarche globale de responsabilité sociale, fondée sur des valeurs d’équité, de respect et d’inclusion.

Conformément aux obligations légales, nous avons calculé l’index d’égalité professionnelle pour l’année 2026 et obtenu une note de 81/100. Ce résultat témoigne de notre volonté de bâtir une entreprise plus juste et plus équilibrée, où chacun et chacune peut évoluer dans un environnement professionnel respectueux et équitable.

Cet index repose sur plusieurs critères :
– les écarts de rémunération entre les femmes et les hommes,
– la répartition des augmentations et des promotions,
– le retour de congé maternité,
– la part des femmes parmi les plus hautes rémunérations.

Nous considérons cette note comme une étape positive, reflet d’un progrès réel. Mais notre mobilisation reste entière : nous poursuivons nos efforts pour favoriser la mixité à tous les niveaux de l’entreprise, garantir l’égalité des chances et faire évoluer nos pratiques au quotidien.

Construire un avenir professionnel plus égalitaire, c’est aussi construire une entreprise plus forte, plus inclusive et tournée vers l’avenir.